Por que falar sobre governança corporativaÉ o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle e... e complianceSubstantivo advindo do verbo to comply (agir de acordo, cumprir, obedecer). Estado de estar de acordo com as diretrizes ou especificações estabelecidas pela lei ou regras, políticas e procedimentos de...?
Governança corporativa e Compliance são temas cada vez mais presentes na agenda estratégica das empresas. Apesar disso, ainda é comum que sejam tratados como assuntos separados, quando, na realidade, são complementares e interdependentes.
Empresas que desejam crescer de forma sustentável, reduzir riscos e fortalecer sua reputação precisam compreender como esses dois pilares se conectam e se reforçam mutuamente.
O que é Governança Corporativa?
A Governança Corporativa refere-se ao sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas. Envolve a relação entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de controle e demais partes interessadas.
Seus princípios fundamentais incluem:
- transparênciaÉ o que se pode ver através, que é evidente ou que se deixa transparecer. É a virtude que impede a ocultação de alguma vantagem pessoal.;
- equidadeCaracteriza-se pelo tratamento justo e isonômico de todos, levando em consideração seus direitos, deveres, necessidades, interesses e expectativas. Disponível em: https://www.ibgc.org.br/conhecimento/governanca-corporativa acesso em:06/04/2021...;
- prestação de contas (accountabilityTermo em inglês que pode ser traduzido como responsabilidade com ética e remete à obrigação, à transparência, de membros de um órgão administrativo ou representativo de prestar contas a instâncias controladoras ou a seus representados....);
- responsabilidade corporativaOs agentes de governança devem zelar pela viabilidade econômico-financeira das organizações, reduzir as externalidades negativas de seus negócios e suas operações e aumentar as positivas, levando em consideração, no seu....
A governança define quem decide, como decide e com base em quais critérios.
O que é Compliance?
O Compliance tem como foco assegurar que a empresa atue em conformidade com leis, regulamentos, normas internas e princípios éticosTrata-se de uma regra que serve como guia para definir a conduta, que é considerada válida ou boa. As pessoas têm diferentes princípios éticos, pois estão ligados à consciência de.... Mais do que cumprir regras, Compliance busca:
- prevenir riscos legais e reputacionais;
- orientar a tomada de decisão;
- promover uma cultura de integridadeConjunto de escolhas que estejam em sintonia com as crenças pessoais e os valores da empresa, prezando pela ética nas tomadas de decisões..
Enquanto a governança estabelece a estrutura, o Compliance atua no dia a dia da organização, garantindo que decisões e comportamentos estejam alinhados às diretrizes definidas.
Como Governança Corporativa e Compliance se relacionam?
A relação entre governança corporativa e compliance é direta e estratégica. Um não funciona plenamente sem o outro.
Governança como base do Compliance
Uma boa governança:
- define papéis e responsabilidades;
- estabelece instâncias de decisão e supervisão;
- garante independência e autonomia das funções de controle.
Sem essa base, o Compliance tende a ser frágil, isolado e pouco efetivo.
Compliance como instrumento da Governança
O Compliance, por sua vez:
- operacionaliza princípios de governança;
- transforma diretrizes estratégicas em práticas concretas;
- fornece informações para decisões do conselho e da alta administração.
É por meio do Compliance que a governança “ganha vida” na rotina da empresa.
Pontos de conexão entre Governança e Compliance
Alguns elementos demonstram claramente essa interdependência:
- Tone at the topexpressão muito utilizada em Compliance para se referir ao “o exemplo vem de cima”, ou seja, o tom e diretriz dados pela direção da empresa, em relação à importância e...: a liderança define o exemplo e sustenta tanto a governança quanto o compliance.
- Gestão de riscos: governança define apetite ao riscoQuantificação e qualificação da incerteza, tanto no que diz respeito a perdas quanto aos ganhos, com relação aos acontecimentos planejados. É um desvio em relação ao esperado. É uma incerteza...; compliance ajuda a monitorar e mitigar.
- Controles internosé um processo desenvolvido para proporcionar segurança razoável às operações, divulgação e conformidade. As atividades de controle são ações estabelecidas por meio de políticas e procedimentos que ajudam a garantir...: instrumentos essenciais para ambos.
- Transparência e prestação de contas: valorescrenças julgadas corretas em relação a interações com outras pessoas ou empresas. centrais compartilhados.
Quando esses elementos estão desalinhados, surgem falhas de controle, decisões inadequadas e riscos elevados.
O risco de tratar governança e compliance de forma isolada
Empresas que separam governança e compliance costumam enfrentar:
- programas formais, mas ineficazes;
- falta de clareza sobre responsabilidades;
- decisões incoerentes com valores declarados;
- maior exposição a riscos legais e reputacionais.
A integração é o caminho para maturidade institucional.
Governança, Compliance e geração de valor
Quando bem estruturados e integrados, governança corporativa e compliance:
- fortalecem a confiança de investidores e parceiros;
- aumentam a previsibilidade das decisões;
- reduzem custos com crises e contingências;
- contribuem para a longevidade do negócio.
Ou seja, não se trata apenas de controle, mas de geração de valor sustentável.
Conclusão
A relação entre governança corporativa e compliance é indissociável. Governança define o caminho; Compliance garante que ele seja seguido com integridade.
Empresas que compreendem e fortalecem essa conexão estão mais preparadas para enfrentar desafios, tomar decisões responsáveis e construir reputação sólida no longo prazo.
Se a sua empresa busca evoluir nesse tema, a CompliancePME pode ajudar.
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