Por Juliana Krebs Aguiar – Fundadora da Krebs Aguiar Advocacia, professora titular do Curso de Direito da Ulbra e mestre em Direito da Empresa e dos Negócios O Dia Mundial da Saúde Mental, celebrado em 10 de outubro, foi instituído em 1992 pela Federação Mundial de Saúde Mental e é reconhecido como uma data de…
A governança corporativa tem sido cada vez mais discutida como um dos pilares fundamentais para a sustentabilidade e o sucesso das organizações. Em um cenário de alta competitividade, de intensa fiscalização social e regulatória, e de crescente demanda por integridade, a forma como as empresas tomam decisões pode determinar não apenas seu desempenho econômico, mas…
No dia 26 de setembro é celebrado o Dia do Compliance Officer, uma data que reconhece e valoriza a atuação desses profissionais que se tornaram peça-chave nas organizações contemporâneas. Se, em um passado recente, a função era vista como algo restrito a grandes corporações ou setores altamente regulados, hoje é impossível ignorar a relevância estratégica…
Em um mercado que exige adaptação rápida e fiscaliza cada vez mais, PMEs lidam com demandas concretas: atuar de forma responsável, respeitar a legislação vigente e guardar a credibilidade junto a clientes, fornecedores e investidores. Uma ferramenta estratégica que tem se mostrado essencial nesse contexto é o canal de denúncias. Embora muitas vezes associados a…
Depois do caso do CEO da Astronomer no show do Coldplay, a recente demissão do então CEO da Nestlé, após a descoberta de um relacionamento com uma subordinada direta, trouxe à tona um tema essencial para as organizações: a gestão de conflitos de interesse e o papel da ética nas relações de trabalho. Esses episódios…
Quando falamos de compliance e governança corporativa, muitas vezes o nosso olhar se concentra em temas como ética, prevenção à corrupção, controles internos e conformidade regulatória. No entanto, há uma dimensão que precisa ser considerada: a segurança e saúde do trabalho. Aqui no Brasil, a saúde e segurança do trabalho são normatizadas por diversas Normas…
O termo assédio vem ganhando cada vez mais espaço no debate corporativo. Porém, nem sempre fica claro que existem diferentes configurações desse fenômeno, e compreender essas nuances é essencial para preveni-lo, combatê-lo e proteger a saúde e a cultura organizacional. Entre as classificações possíveis, duas se destacam pelo impacto que causam nas empresas: assédio disfuncional…
Você já se perguntou por que grandes empresas, com toda uma estrutura de governança e compliance, quebram ou se envolvem em escândalos? Escrito por Aline Reginato Casos como o da Enron, nos anos 2000, e o mais recente da Americanas (2023), mostram que o problema nem sempre está na falta de controles internos,…
por BCompliance&Law A segurança e a saúde no trabalho sempre foram pilares fundamentais das relações laborais no Brasil. Com a modernização das normas regulamentadoras (NRs) e o avanço da legislação trabalhista, a criação e manutenção de canais de denúncia eficazes tornou-se uma exigência cada vez mais presente – especialmente com a chegada da Lei 14.457/2022.…
A Lei 14.457/2022 trouxe mudanças significativas para o ambiente corporativo brasileiro, especialmente no que diz respeito à promoção de um ambiente de trabalho mais seguro e inclusivo. Um dos aspectos centrais dessa legislação é a obrigatoriedade de canais de denúncia para empresas que possuem CIPAA e desejem aderir ao Programa Emprega + Mulheres e Jovens,…
Uma crise reputacional, que pode surgir de diversas fontes, é um dos maiores desafios enfrentados pelas empresas, e, se mal gerenciada, pode causar danos irreparáveis à credibilidade e à confiança do público. Neste blog post, exploraremos o que é uma crise reputacional, como ela pode afetar uma organização e quais estratégias podem ser adotadas para…
As investigações internas desempenham um papel essencial nos programas de compliance das empresas. Elas garantem a integridade organizacional, mitigam riscos e promovem a cultura de integridade e ética. No entanto, a maneira como são conduzidas e deliberadas pode impactar significativamente no seu resultado e na credibilidade. Nesse blog post vamos explorar as melhores práticas no…
