A adoção de práticas de compliance pelas empresas tem se tornado cada vez mais necessária. Num mundo globalizado onde o excesso de informação e a agilidade de propagação se tornam cada vez maiores, ter políticas de compliance contribuem para que toda a empresa conheça os processos internos e externos e possa garantir a conformidade dos procedimentos de acordo com a cultura de integridade da companhia e as leis.

A adoção de códigos de integridade é um importante passo na busca pela idoneidade empresarial, mesmo que não possa garantir completamente que nenhuma irregularidade ocorrerá. Um exemplo recente disso é o caso da Americanas, que identificou uma fraude no balanço auditado pela PwC, uma das Big Four do segmento de contabilidade. Embora a fraude tenha causado perdas significativas na credibilidade e no valor da empresa, é importante destacar que, sem a adoção do compliance, a situação poderia ter sido ainda mais grave. Isso ajuda a entender que a adoção do compliance é uma medida preventiva e essencial para minimizar os riscos de desvios de conduta.

No mercado internacional, cada vez mais as empresas estão buscando operar em total conformidade com a lei. Além disso, vários fundos de investimentos só aportam recursos em companhias que adotem, na prática, condutas de integridade. A preocupação com a preservação do planeta e com a sustentabilidade dos negócios também é vista com bons olhos por fundos de investimentos que vêm apostando em empresas que aderem à tríade ESG (Environmental, Social and Governance), reunindo políticas de meio-ambiente, responsabilidade social e governança. Essas são regras inspiradas nos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODSs), da Organização das Nações Unidas (ONU), para 2030.

Abaixo elenco as cinco principais tendências internacionais para as práticas de compliance que estão na mira de grandes companhias. São elas:

Inteligência artificial e automação: são cada vez mais utilizadas para ajudar as empresas a monitorar e garantir o cumprimento de regulamentos e padrões;

Proteção de dados pessoais: Com a evolução da tecnologia e a quantidade crescente de dados pessoais armazenados digitalmente, há o aumento do risco de vazamento e uso indevido de dados pessoais. Portanto a proteção de dados será uma das principais preocupações em 2023

Responsabilidade social corporativa: As empresas estão se tornando cada vez mais conscientes de sua responsabilidade social e estão buscando maneiras de garantir que suas práticas estejam de acordo com padrões éticos, morais e legais.

Gerenciamento de riscos: será uma das tendências mais importantes, porque as empresas procuram maneiras de identificar e mitigar riscos para garantir o cumprimento de regulamentos e padrões;

Conformidade regulatória: Já é, e continuará a ser uma das principais preocupações das empresas, especialmente em relação a regulamentos como o GDPR e a LGPD.

Essas tendências estão moldando a forma como as empresas veem suas responsabilidades. A companhia que quer crescer e ampliar os seus parceiros de negócios precisa estar preparada para acompanhar essas tendências e, principalmente, garantir que todos os envolvidos com a organização conheçam suas políticas e cumpram os regulamentos e padrões determinados. Por isso, não basta ter políticas, é importante avaliar a necessidade e utilidade dos controles implementados, e aprimorar sempre que necessário.

*Débora Cardoso, Quality & Compliance Coordinator na Prosperi

 

Publicada originalmente no site SEGS

Publicado na CompliancePME em 11 de abril de 2023