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Guia desenvolvido no intuito de auxiliar as equipes dos órgãos e entidades do Poder Executivo federal a realizar análise de riscos de conflito de interesses no âmbito de consultas ou pedidos de autorização relacionados a dúvidas durante o exercício de cargo ou emprego no âmbito do Poder Executivo federal.
Desenvolvimento pelo Ministério da Transparência e Controladoria-Geral da União, este manual tem como objetivo apresentar uma proposta de implementação de um Programa de Integridade por meio da elaboração de um Plano de Integridade, seus elementos básicos, as ações e medidas que precisam ser executadas, bem como formas de acompanhamento e aprimoramento do Programa. Também são apresentadas propostas de registro das ações e medidas, bem como estratégias para seu aprimoramento e monitoramento contínuo
Participando do Programa de Mentoria você será capaz de: desenvolver a sua carreira em compliance, criando programas de compliance do zero, inovando e liderando departamentos de compliance, seja como profissional interno ou consultor(a) externo(a).
Produzido por: CompliancePME
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Esse modelo de carta serve para convidar membros da empresa em cargos de liderança para integrar o time do Comitê de Ética.
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Esse modelo de documento poderá ser utilizado para criar e comunicar aos stakeholders o plano de mitigação de conflitos de interesses identificados.
Envio do resultado em até 48h após a aprovação do pagamento.
Relatório versão 2022 elaborado pela ACFE (Association of Certified Fraud Examiners, ou Associação de Examinadores Certificados de Fraudes) contendo a visão geral da ocorrência de fraudes ocupacionais.
Produzido por: CompliancePME
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Esse modelo de documento auxilia no registro e acompanhamento de uma investigação.
Envio do resultado em até 48h após a aprovação do pagamento.
Produzido por: CompliancePME
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Esse modelo de documento pode ser usado para declaração de ciência de informações confidenciais e sigilosas.
A Trilha do Compliance foi criada com a intenção de ser uma verdadeira trilha, daquelas que quanto mais a gente percorre, mais vontade temos de explorar. A diferença é que aqui não há obstáculos. Muito pelo contrário, a ideia é facilitar, ajudar e incentivar os aspirantes e profissionais de Compliance com um material de conteúdo diverso e que se completa.
A análise do Compliance como uma ferramenta de organização empresarial e de relacionamento com os stakeholders, a sua importância, bem como as suas vantagens, seja para a organização, seja até mesmo para o profissional de Compliance, são os expoentes motivadores para a abordagem do tema nesta fascinante Trilha.
É nessa perspectiva que a Trilha apresenta ainda um breve guia de como ingressar na carreira do Compliance, considerando hard skills e soft skills que vão lhe ajudar a ser um profissional de excelência. Por fim e não menos importante, os pilares de um Programa de Compliance, imprescindíveis para a sustentação de todo o seu sistema, são ponderados para que haja o completo entendimento do que não pode faltar para a implementação de um Programa eficaz.
Em sintonia com os mecanismos de governança corporativa e gestão, a Federasul lançou uma Cartilha de Compliance, redigida pela Comissão Permanente de Ética e Compliance (Copec) – um braço da Divisão Jurídica da entidade. Com 28 páginas, a cartilha tem por propósito difundir a cultura ética e de integridade, estimulando a atuação no combate à corrupção, bem como contribuir na divulgação do compliance como uma das ferramentas para alcançar os objetivos de ética e integridade, almejados pela classe empresarial.